新中國(guó)成立70年我國(guó)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理制度的演變、成就與經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布時(shí)間:2021-08-04 15:06
本文從制度初創(chuàng)、取消、恢復(fù)和探索、建立和發(fā)展、整合與加強(qiáng)等五個(gè)階段描述了新中國(guó)成立70年以來(lái)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理制度的演進(jìn)歷程;以調(diào)解和仲裁為重點(diǎn),總結(jié)改革開(kāi)放以來(lái),在法律制度建立完善、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件化解、基礎(chǔ)建設(shè)和能力建設(shè)等方面取得的成就;以及堅(jiān)持多元處理、改革創(chuàng)新、調(diào)解優(yōu)先和仲裁獨(dú)特優(yōu)勢(shì)等重要經(jīng)驗(yàn)。本文認(rèn)為,目前我國(guó)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理制度運(yùn)轉(zhuǎn)良好,體制機(jī)制和工作中雖存在一些問(wèn)題,但并無(wú)重大制度缺陷;應(yīng)在保持現(xiàn)有"一般案件一裁兩審,部分案件一裁終局"制度框架不變的前提下,通過(guò)制度完善和機(jī)制創(chuàng)新來(lái)充分發(fā)揮現(xiàn)有爭(zhēng)議處理制度的優(yōu)勢(shì),切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)人事關(guān)系的和諧與社會(huì)穩(wěn)定。
【文章來(lái)源】:中國(guó)勞動(dòng). 2019,(10)
【文章頁(yè)數(shù)】:16 頁(yè)
【文章目錄】:
一、新中國(guó)成立70年來(lái)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理制度的發(fā)展歷程
1. 制度初建(1949年-1956年)
2. 制度取消(1956年-1986年)
3. 恢復(fù)重建和探索(1986年-1992年)
4. 建立和發(fā)展(1992年-2007年)
5. 整合與加強(qiáng)(2008年至今)
二、新中國(guó)成立70年取得的成就與經(jīng)驗(yàn)
1. 取得的成就
2. 重要經(jīng)驗(yàn)
三、當(dāng)前體制機(jī)制和工作存在的問(wèn)題
1. 關(guān)于爭(zhēng)議處理制度模式的選擇問(wèn)題
2. 協(xié)商調(diào)解機(jī)制的作用發(fā)揮問(wèn)題
3. 關(guān)于仲裁的性質(zhì)和定位問(wèn)題
四、進(jìn)一步改善勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理工作的建議
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]完善制度 不斷提升勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理效能[J]. 馮怡. 中國(guó)人力資源社會(huì)保障. 2016(01)
[2]國(guó)家調(diào)解能力建設(shè):中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議“大調(diào)解”體系的有效性與創(chuàng)新性[J]. 岳經(jīng)綸,莊文嘉. 管理世界. 2014(08)
[3]對(duì)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度改革創(chuàng)新的初步建議[J]. 王振麒. 中國(guó)勞動(dòng). 2014(05)
[4]回顧與展望:《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》頒布五周年[J]. 鄭東亮,董平,王文珍,葉根禮,周國(guó)良,李天國(guó),鄭尚元,曹可安. 中國(guó)勞動(dòng). 2013(01)
[5]勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解:實(shí)證分析與改革建言[J]. 王蓓. 社會(huì)科學(xué)研究. 2012(06)
[6]《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》實(shí)施跟蹤研究[J]. 勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理專業(yè)委員會(huì)課題組,鄭東亮,曹可安,孫瑜香,周國(guó)良. 中國(guó)勞動(dòng). 2011(06)
[7]勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的約束條件與路徑依賴[J]. 吳濤,王帥. 改革. 2008(08)
[8]論我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理立法的基本定位[J]. 董保華. 法律科學(xué)(西北政法學(xué)院學(xué)報(bào)). 2008(02)
[9]《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的新突破 起草者的解讀[J]. 王文珍,張世誠(chéng). 中國(guó)勞動(dòng). 2008(02)
[10]借鑒與整合:從英國(guó)ACAS看我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度改革[J]. 王天玉. 中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院學(xué)報(bào). 2008(01)
本文編號(hào):3321916
【文章來(lái)源】:中國(guó)勞動(dòng). 2019,(10)
【文章頁(yè)數(shù)】:16 頁(yè)
【文章目錄】:
一、新中國(guó)成立70年來(lái)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理制度的發(fā)展歷程
1. 制度初建(1949年-1956年)
2. 制度取消(1956年-1986年)
3. 恢復(fù)重建和探索(1986年-1992年)
4. 建立和發(fā)展(1992年-2007年)
5. 整合與加強(qiáng)(2008年至今)
二、新中國(guó)成立70年取得的成就與經(jīng)驗(yàn)
1. 取得的成就
2. 重要經(jīng)驗(yàn)
三、當(dāng)前體制機(jī)制和工作存在的問(wèn)題
1. 關(guān)于爭(zhēng)議處理制度模式的選擇問(wèn)題
2. 協(xié)商調(diào)解機(jī)制的作用發(fā)揮問(wèn)題
3. 關(guān)于仲裁的性質(zhì)和定位問(wèn)題
四、進(jìn)一步改善勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理工作的建議
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]完善制度 不斷提升勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理效能[J]. 馮怡. 中國(guó)人力資源社會(huì)保障. 2016(01)
[2]國(guó)家調(diào)解能力建設(shè):中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議“大調(diào)解”體系的有效性與創(chuàng)新性[J]. 岳經(jīng)綸,莊文嘉. 管理世界. 2014(08)
[3]對(duì)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度改革創(chuàng)新的初步建議[J]. 王振麒. 中國(guó)勞動(dòng). 2014(05)
[4]回顧與展望:《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》頒布五周年[J]. 鄭東亮,董平,王文珍,葉根禮,周國(guó)良,李天國(guó),鄭尚元,曹可安. 中國(guó)勞動(dòng). 2013(01)
[5]勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解:實(shí)證分析與改革建言[J]. 王蓓. 社會(huì)科學(xué)研究. 2012(06)
[6]《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》實(shí)施跟蹤研究[J]. 勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理專業(yè)委員會(huì)課題組,鄭東亮,曹可安,孫瑜香,周國(guó)良. 中國(guó)勞動(dòng). 2011(06)
[7]勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的約束條件與路徑依賴[J]. 吳濤,王帥. 改革. 2008(08)
[8]論我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理立法的基本定位[J]. 董保華. 法律科學(xué)(西北政法學(xué)院學(xué)報(bào)). 2008(02)
[9]《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的新突破 起草者的解讀[J]. 王文珍,張世誠(chéng). 中國(guó)勞動(dòng). 2008(02)
[10]借鑒與整合:從英國(guó)ACAS看我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度改革[J]. 王天玉. 中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院學(xué)報(bào). 2008(01)
本文編號(hào):3321916
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