李長保:筑起女工權益保護的屏障
本文選題:集體合同制度 切入點:職工權益保護 出處:《中國社會保障》2006年03期
【摘要】:正 記者:從2005年下半年開始,女職工權益保護專項集體合同開始"現(xiàn)身"于北京市不同類型的企業(yè),作為北京市勞動保障局勞動工資處處長、市總工會女工部顧問,您是如何看待這個問題的?李長保:北京市已有10年推行集體合同制度的實踐,90%的國有、集體
[Abstract]:Reporter : Beginning in the second half of 2005 , the special collective contract for protecting the rights and interests of women workers started " the present " in different types of enterprises in Beijing . As the Chief of Labour and Wages of Beijing Municipal Labor Protection Bureau , and the consultant of the Ministry of Women Industry of the City General Union , how do you think about this problem ? Li Changbao : The practice of implementing collective contract system in Beijing in 10 years , 90 % of state - owned and collective
【分類號】:D922.5
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,本文編號:1712268
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