本文關(guān)鍵詞：一起加班待遇爭議的法律思考　出處：《中國勞動》2001年08期 　論文類型：期刊論文

  更多相關(guān)文章： 申訴人 用人單位 勞動行政部門 被訴人 工時制 勞動者 效益工資 最低工資保障制度 生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn) 服務(wù)員

【摘要】：
[Abstract]:......
【作者單位】： 山西省臨汾工商行政管理學(xué)校
【分類號】：D922.5
【正文快照】： 案情介紹 去年 5月，臨汾某招待所將其所屬南樓住宿部承包給本單位職工賀某經(jīng)營，并將韓某分配到南樓住宿部從事服務(wù)員工作。南樓住宿部規(guī)定： 1.服務(wù)員實(shí)行效益工資，不封頂不保底，根據(jù)營業(yè)額比例提成。 2.服務(wù)員實(shí)行倒班制，每個班工作 14，

本文編號：1420631