本文關(guān)鍵詞：勞動(dòng)合同欠缺必備條款應(yīng)否支付雙倍工資

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【摘要】：正案情簡介■2010年9月13日,朱某入職某木業(yè)公司,雙方簽署崗位聘任書一份,約定了朱某的工作崗位、工資標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、合同期限等內(nèi)容。之后,雙方實(shí)際履行了聘任書約定的上述內(nèi)容,直至朱某于2010年12月13日提出辭職。后朱某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求該木業(yè)公司支付
【作者單位】： 上海市浦東新區(qū)人民法院;
【分類號(hào)】：D922.5;D920.5
【正文快照】： 案情簡介■2010年9月13日,朱某入職某木業(yè)公司,雙方簽署崗位聘任書一份,約定了朱某的工作崗位、工資標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、合同期限等內(nèi)容。之后,雙方實(shí)際履行了聘任書約定的上述內(nèi)容,直至朱某于2010年12月13日提出辭職。后朱某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求該木業(yè)公司支付2010年10，

本文編號(hào)：1182450