本文關(guān)鍵詞：我國公司債權(quán)人保護法律制度研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：公司債權(quán)人是活躍在社會多領(lǐng)域的一類群體,其與公司有著密切相關(guān)的聯(lián)系。債權(quán)人為公司提供債權(quán)融資,公司為債權(quán)人返還收益,但這看似雙贏的局面往往會被事實打破。股東濫用權(quán)利導(dǎo)致債權(quán)人遭受嚴(yán)重?fù)p失,而債權(quán)人為維護自身利益與公司做對抗,當(dāng)問題嚴(yán)重時,雙方的行為可能會造成社會秩序的混亂。因此,債權(quán)人保護成為公司法的重點,其對債權(quán)人自身、公司運營乃至社會秩序都具有重大意義。我國相關(guān)債權(quán)人的保護主要體現(xiàn)在《合同法》《公司法》《企業(yè)破產(chǎn)法》等中,但是公司對我國來說屬于舶來品,相當(dāng)部分的制度不盡完善,保護方式和保護力度都極其有限,因此對債權(quán)人的保護難免有缺憾。我國《公司法》關(guān)于債權(quán)人保護的途徑主要有以下幾種制度或方式,2013年修改《公司法》之前的最低資本制;公司重大事項變更過程中債權(quán)人的知情權(quán)和異議權(quán);法人格否認(rèn)制度等。雖然這些制度或方式都為債權(quán)人的保護立下過汗馬功勞,但在經(jīng)濟日益發(fā)展的今天,其暴露出不少瑕疵之處,這不禁讓人陷入反思。首先,設(shè)立最低資本制的目的之一是制衡有限責(zé)任,因為在資本不足的情況下,有限責(zé)任將風(fēng)險轉(zhuǎn)移至債權(quán)人,此制度用于平衡股東與債權(quán)人利益。但最低資本制在我國存續(xù)二十多年后,被實踐證明,這種制度機械且效率低下,作為其首要目的的保護債權(quán)人功能卻沒有得以實現(xiàn)。其次,一個理性的債權(quán)人,不能僅僅依靠法律規(guī)范維護自己的合法權(quán)益。取消最低資本制后,債權(quán)人應(yīng)該加強自我危機意識,時刻關(guān)注公司信息,化被動為主動。然而,與股東相比,債權(quán)人獲取信息的能力相對薄弱,難以知曉公司資產(chǎn)變動狀況。因此相應(yīng)地,在公司重大事項變更過程中,需要法律賦予債權(quán)人更具體的知情權(quán)和異議權(quán),以保障債權(quán)人充分了解公司情況,行使權(quán)利。再者,法人格否認(rèn)制度是債權(quán)人保護的最后一道防線,在現(xiàn)實中具有積極意義。我國將此制度確立在《公司法》中,是公司法的一大進步,但因?qū)ζ湟?guī)定的過于簡單而造成適用困難,因此還要進一步探索。為解決保護債權(quán)人保護現(xiàn)狀中所涉及的問題,可以采取以下措施:完善《公司法》的相關(guān)規(guī)定,比如公司重大事項變更中的相關(guān)規(guī)定;建立健全信息披露制度,充分展示公司信息;建立經(jīng)營者責(zé)任追究制度;細(xì)化法人格否認(rèn)制度,等等。
【關(guān)鍵詞】：公司債權(quán)人 債權(quán)人保護 資產(chǎn)信用
【學(xué)位授予單位】：青海師范大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號】：D922.291.91
【目錄】：

• 摘要3-4
• Abstract4-8
• 緒論8-10
• 一、論文選題背景及意義8-9
• 二、論文結(jié)構(gòu)和內(nèi)容安排9-10
• 一、公司債權(quán)人保護之必要性分析10-15
• （一）公司債權(quán)人及其分類10
• （二）公司人格獨立及股東有限責(zé)任與債權(quán)人保護10-12
• 1.公司人格獨立與債權(quán)人保護10-11
• 2.股東有限責(zé)任與債權(quán)人保護11-12
• （三）公司營業(yè)的需要12-13
• （四）市場秩序穩(wěn)定的要求13-15
• 二、公司法關(guān)于債權(quán)人保護的幾項基本制度15-34
• （一）資本制度對債權(quán)人的保護15-26
• 1.法定資本制、最低資本制與認(rèn)繳資本制15-20
• 2.最低資本制保護債權(quán)人功能的分析20-24
• 3.反思資本維持原則24-26
• （二）公司重大事項變更與債權(quán)人保護26-29
• 1.公司合并與債權(quán)人保護26-27
• 2.公司分立與債權(quán)人保護27-28
• 3.公司減資與債權(quán)人保護28-29
• （三）公司的解散清算制度與債權(quán)人保護29-31
• （四）法人格否認(rèn)制度與債權(quán)人保護31-34
• 三、公司法有關(guān)債權(quán)人保護制度的現(xiàn)狀分析34-43
• （一）對資本制度保護債權(quán)人功能的質(zhì)疑34-35
• （二）公司重大事項變更制度在債權(quán)人保護中存在的問題35-38
• 1.公司合并制度中存在的問題35-36
• 2.公司分立制度中存在的問題36-37
• 3.公司減資制度中存在的問題37-38
• （三）公司清算制度在保護債權(quán)人方面存在的問題38-40
• 1.清算組職權(quán)不完整38-39
• 2.清算組的欺詐性清算行為39
• 3.清算責(zé)任制度不完善39-40
• （四）公司法人格否認(rèn)制度中存在的問題40-43
• 四、我國公司債權(quán)人保護制度的完善43-52
• （一）完善公司重大事項變更制度的相關(guān)立法43-45
• 1.公司合并制度中的債權(quán)人保護43-44
• 2.公司分立制度中的債權(quán)人保護44-45
• 3.公司減資制度中的債權(quán)人保護45
• （二）強化公司清算中的債權(quán)人保護45-46
• （三）確保公司債權(quán)人的知情權(quán)46-47
• （四）建立健全信息披露制度47-49
• （五）完善公司經(jīng)營者責(zé)任追究制度49-51
• （六）完善法人格否認(rèn)制度51-52
• 結(jié)語52-53
• 參考文獻(xiàn)53-56
• 致謝56-57
• 個人簡歷57

【相似文獻(xiàn)】

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